ПРОТОКОЛ
                ОБЩЕГО СОБРАНИЯ (КОНФЕРЕНЦИИ) РАБОТНИКОВ
   _______________________________________________________________________
   (наименование организации, филиала, представительства или обособленного
структурного подразделения)
   "__" _______________ 200_ г.          N ____________    г. ____________
   Всего работников организации __________ человек.
   Присутствует на собрании __________ человек (список прилагается).
   Предложили:
   избрать председателем собрания _________, секретарем ___________
   Постановили:
   Избрать председателем собрания _________, секретарем ___________
   Голосовали: "за" __ человек; "против" __ человек, воздержались ___
человек.
   Принято: большинством голосов.
   Слушали:
   ________________ предложил утвердить повестку дня собрания_____________
___________________________________________________________________________
   _____________________________________________
   Постановили:
   Повестку дня утвердить.
   Голосовали:  "за"  ___  человек; "против" ___ человек, воздержались ___
человек.
   Принято: большинством голосов.
   Повестка дня
   _______________________________________________________________________
   _______________________________________________________________________
   Слушали:
   1. О требованиях к работодателю, сформулированных профсоюзным комитетом
___________________________________________________________________________
 (наименование организации, филиала, представительства или обособленного
                        структурного подразделения)
   2.   О   дальнейших   мероприятиях  по  обеспечению  реализации  данных
требований.
   Постановили:
   1.  Утвердить  требования  к работодателю, сформулированные профсоюзным
комитетом (перечень требований прилагается)
___________________________________________________________________________
   2. Направить требования работодателю.
   3.  В  случае отказа работодателя выполнить требования или  несообщения
своего решения - вступить в коллективный трудовой спор.
   4.  В  случае  начала  коллективного   трудового  спора  общее собрание
предлагает   создать   примирительную  комиссию,  уполномочив  представлять
интересы работников в примирительных процедурах следующих работников:
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
  (право выделения представителей в примирительную комиссию может быть
 делегировано профсоюзному комитету со следующей формулировкой: "поручить
профсоюзному комитету принять участие в создании примирительной комиссии,
  уполномочить выделенных им представителей работников представлять их
                 интересы в примирительных процедурах).
   5.  Предоставить  право  представителям  работников участвовать во всех
примирительных   процедурах  рассмотрения  коллективного  трудового  спора,
принимать  решения по его урегулированию, заключать соглашения, подписывать
протоколы разногласий.
   (6).   В    протоколе   общего   собрания   (конференции)   может  быть
предусмотрено   решение  об  уведомлении  Федеральной  службы  по  труду  и
занятости   о   начале   коллективного  трудового  спора  в  случае  отказа
работодателя выполнить требования или несообщения своего решения.
   Голосовали:  "за"  ___  человек;  "против" ___ человек, воздержались___
человек.
   Принято: большинством голосов.
   Председатель общего собрания
   (конференции)                __________________________________________
                                     (подпись) (расшифровка подписи)
   Секретарь общего собрания
   (конференции)                __________________________________________
                                     (подпись) (расшифровка подписи)